Cloud Architekt (w/m/d) Finance Cloud Native

Ref.-Nr.: 50040636 / Frankfurt am Main / Voll- oder Teilzeit

Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.

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Suchen Sie eine spannende Herausforderung als Cloud Architekt für Finance Cloud Native Lösungen? Eine Rolle, die Ihnen ermöglicht, komplexe IT-Umgebungen zu gestalten und das Lifecycle Management sowie die Integration maßgeblich zu beeinflussen? Sind Sie gut in Docker, Kubernetes und CI/CD-Pipelines? Wenn Sie zudem ein Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein sind, dann könnte diese Position genau das sein, wonach Sie suchen.

Sie erwartet:

Sie führen das Lifecycle Management von Finance Cloud Native (FCN) durch, einschließlich der Verwaltung der entsprechenden Tools in enger Abstimmung mit dem Provider und den internen Nutzern.
Sie unterstützen interne Kunden im Bereich Service-Beratung, um ihre Anforderungen effektiv zu erfüllen.
Sie stellen die kontinuierliche Integration von FCN in die Unternehmensarchitektur sicher, einschließlich der Integration mit SIEM, Event- und Monitoring-Systemen, Berechtigungsmanagement und Deploymentautomation mit Automic CDA.
Sie führen FCN-spezifische Notfallplanung im Rahmen des IT Service Continuity Management (ITSCM) durch.
Sie verwalten das Kapazitätsmanagement für FCN sowie Anforderungen analysieren und umsetzen.

Sie bringen mit:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung, wie beispielsweise eine Ausbildung zum Fachinformatiker.
Sie haben nachweisbare Erfahrung in der Konzeption komplexer IT-Umgebungen.
Sie besitzen ein tiefes Verständnis von Containerisierungs- und Orchestrierungskonzepten wie Docker und Kubernetes.
Sie haben Kenntnisse in CI/CD-Konzepten mit Pipelines, die in verschiedenen Tools implementiert werden können, wie z.B. Jenkins, Gitlab oder anderen.
Sie zeichnen sich durch sehr hohe Prozessorientierung aus und sind in der Lage, methodisch zu arbeiten. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte analytische und methodische Fähigkeiten. Der Besitz einer ITIL-Foundation-Zertifizierung ist wünschenswert.

Ihre ausgezeichnete Teamarbeit und Ihr zielgerichteter, selbstständiger Arbeitsstil werden von Ihren Kollegen sehr geschätzt. Durch Ihre hohe kommunikative Kompetenz können Sie komplexe Zusammenhänge leicht erfassen und sie konzeptionell in umsetzbare Strategien überführen. Ein starkes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Projektphasen konzentriert zu arbeiten, sind fest in Ihrem Arbeitsansatz verankert.

Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld:

Ihre Entwicklung ist uns sehr wichtig! Mit unserem IT Laufbahnmodell begleiten wir Sie von Anfang an. Ob Berufsstart oder mit Berufserfahrung – Ihre Fachkarriere kann von Ihnen ganz persönlich und flexibel mitgestaltet werden

Work-Life-Balance - wir haben flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeitangebote und die Möglichkeit ein Wertguthaben für berufliche Auszeiten (z.B. für Sabbaticals oder die Reduzierung der Arbeitszeit) aufzubauen

Hybrides Arbeiten – wir sind zusammen im Office, arbeiten aber auch im Home Office

Vergütung – wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und honorieren Ihre Leistungen durch ein angemessenes Bonussystem

Fahrradleasing – über uns können Sie bis zu zwei Räder durch Entgeltumwandlung leasen

Deka-Sport - das Gesundheitsbudget von 200 € pro Jahr können Sie für ein vielfältiges Angebot (Bewegung, Ernährung, Entspannung und vieles mehr) nutzen. Zusätzlich gibt es kostenfreie interne Gesundheitsangebote

Deka-Way – hilft Ihnen zwischen klassischen und agilen Arbeitsmethoden die jeweils richtige zu wählen und bietet dazu viele Trainings und Events

Interne Weiterbildung – bietet Ihnen ein breites Seminarangebot zur Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher, sozialer und methodischer Kompetenzen

Kantine – in unseren Kantinen finden Sie ein breites Angebot an gesunden Speisen, die finanziell bezuschusst werden

Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben - wir unterstützen bei der Suche nach Krippen- und Kindergartenplätzen

Eldercare-Beratung und -Vermittlung – bietet Unterstützung für pflegebedürftige Angehörige

Manchmal stellt uns das Leben vor große Herausforderungen – dafür bieten wir Ihnen Coaching- bzw. Beratungsangebote, die Ihnen kurzfristig professionelle Hilfe in beruflichen und privaten Fragestellungen bieten

Corporate Benefits – bei uns profitieren Sie von Sonderkonditionen bei Bankgeschäften, Fahrtkostenzuschüssen (Deutschlandticket) und Einkaufsvergünstigungen

Gruppenunfallversicherung – damit sind Sie für alle beruflichen und außerberuflichen Unfälle auf der ganzen Welt abgesichert

Vorsorge – mit einer attraktiven Betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen sorgen Sie schon heute für Ihre Zukunft vor

Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Post oder Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Mario Ciapanna

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Areti Theodoridou

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