Business Analyst (w/m/d) Prozessmanagement und -digitalisierung

Ref.-Nr.: 50040075 / Frankfurt am Main / Voll- oder Teilzeit

Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.

Beständig auf Zukunftskurs

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Sie erwartet:

  • Sie steuern die agilen Aufgaben-Management-Aktivitäten auf effiziente und transparente Weise, indem Sie bewährte Methoden verwenden, insbesondere SCRUM.
  • Sie analysieren und optimieren die Prozessorganisation durch Ihre Mitarbeit in Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Konzern.
  • Sie beraten und begleiten die Fachbereiche bei der Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessverbesserung.
  • Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit der IT und der ODF, um neue Digitalisierungstechnologien zu identifizieren und vorhandene Technologien anzuwenden, darunter KI, RPA, Process Mining und Workflow-Automatisierung.
  • Sie stellen sicher, dass die Prozessorganisation effektiv ist, indem Sie eine aktuelle, vollständige und korrekte End-to-End-Prozessdokumentation sowie eine Integration mit relevanten Stakeholdern sicherstellen, darunter NFR, Aufbauorganisation und Kostenmanagement.

Sie bringen mit:

  • Sie haben ein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit Schwerpunkt auf Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik, oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Fortbildung.
  • Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Beratungskompetenz und praktische, zertifizierte Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden aus, insbesondere SCRUM.
  • Sie verfügen bereits über mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, insbesondere in den Bereichen Prozessanalyse und -digitalisierung.
  • Sie besitzen gute Kenntnisse der gängigen Technologien zur Prozessdigitalisierung, darunter KI, RPA, Process Mining und Workflow-Automation.
  • Sie haben ein starkes Interesse an Themen im Zusammenhang mit Veränderungen und modernen Organisationsmodellen, insbesondere in Bezug auf die Prozessorganisation.
Ihre kommunikative Kompetenz zeigt sich in Ihrem sicheren Auftreten und der Fähigkeit andere zu motivieren gesteckte Ziele zu erreichen. Sie schätzen komplexe Fragestellungen, arbeiten gerne selbständig und sind sehr zuverlässig. Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und eine ausgeprägte Empathie rundet Ihr Profil ab.

Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld:

  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Förderung der individuellen Karrieremöglichkeiten
  • Work-Life-Balance:
    • Flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Teilzeitangebote
    • Mobiles Arbeiten
    • 30 Tage Urlaub/Jahr
    • Möglichkeit, ein Wertguthaben für berufliche Auszeiten (z.B. für Sabbaticals oder die Reduzierung der Arbeitszeit) aufzubauen
    • 200 € Gesundheitsbudget pro Jahr für ein vielfältiges Angebot (Bewegung, Ernährung, Entspannung und vieles mehr) sowie zusätzlich kostenfreie interne Gesundheitsangebote
    • Coaching- bzw. Beratungsangebote, die Ihnen kurzfristig professionelle Hilfe in beruflichen und privaten Fragestellungen bieten
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
    • Krippen- und Kindergartenplätze sowie Notfall- und Ferienbetreuung
    • Unterstützung bei der Suche nach Krippen- und Kindergartenplätzen
    • Eldercare-Beratung und -Vermittlung für pflegebedürftige Angehörige
  • Ein attraktives Gehalt und Honorierung von Leistungen durch ein angemessenes Bonussystem
  • Fahrradleasing von bis zu 2 Rädern durch Entgeltumwandlung
  • Attraktive Betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
  • Corporate Benefits wie Sonderkonditionen bei Bankgeschäften, Deutschland-Ticket und Einkaufsvergünstigungen
  • Förderung und Unterstützung bei sozialem Engagement
Deka steht für Diversität und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Post oder Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Julia Schwarzmüller

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