Trainee (w/m/d) Labour Relations

Ref.-Nr.: 50035056

in Frankfurt / ab 01.08.2019 ggf. früher / befristet auf 18 Monate / Vollzeit

Die DekaBank Deutsche Girozentrale gehört zu den systemrelevanten europäischen Geschäftsbanken und ist einer der größten Asset Manager in Deutschland. Als Wertpapierhaus der deutschen Sparkassen sind wir Teil des weltweit größten Finanzverbundes, der Sparkassen-Finanzgruppe, und blicken auf eine lange Tradition: 2018 feierte die Deka ihr 100-jähriges Jubiläum. Eine nachhaltige Unternehmensführung und gesellschaftliches Engagement sind für uns als öffentlich-rechtliches Unternehmen Teil unseres Selbstverständnisses. Der Hauptsitz der Deka-Gruppe befindet sich in Frankfurt am Main.

logo_deka.png

Ihre Aufgaben

  • Mitwirkung und Mitgestaltung bei der Organisation der mitarbeitervertretungsrelevanten Gremienarbeit (Personalrat und Betriebsräte)
  • Unterstützung des Teams bei fachlichen Projekten
  • Einblick in die verschiedenen Arbeitsbereiche der Gruppe und Übernahme eigener Verantwortung von Beginn an
  • Gestaltung und Begleitung der internen und externen aufgabenspezifischen Kommunikation
  • Vorbereitung und Teilnahme an Regelterminen mit den Gremien und an Verhandlungsterminen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Arbeitsrecht und/oder Personalwesen
  • Interesse an der Gestaltung und Überarbeitung von Personalprozessen
  • Erfahrung im konzeptionellen Arbeiten, idealerweise aus Praxiserfahrungen im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten
  • Versierter Umgang bei der Erstellung von Präsentationen und Vorlagen
  • Ausgeprägte Affinität zu IT-Systemen, vorzugsweise SAP HCM und MS-Office

Sie arbeiten gerne im Team und sind offen für Neues. Dank Ihrer zielorientierten Arbeitsweise sind Sie in der Lage, in einem komplexen Konzernumfeld effizient und reibungsfrei zu agieren.
 

Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld

Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit einer branchenüblichen Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. Daneben genießen Sie zahlreiche Nebenleistungen wie das Health Center oder das vergünstigte Jobticket. Im Rahmen des maßgeschneiderten Traineeprogramms lernen Sie viele Bereiche der Deka-Gruppe kennen und können wertvolle Kontakte knüpfen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Weitere Infos rund um Ihre Karriere bei der Deka-Gruppe finden Sie auf www.dekabank.de/karriere. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter +49 (0)69 7147-3999 zur Verfügung.

Die Deka-Gruppe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher werden Frauen – bei gleichwertiger Qualifikation – für diese Stelle bevorzugt eingestellt.

Stellenanzeigen sind so lange vakant, so lange sie online sind.