Ref.-Nr.: 50038548 / Luxemburg / Vollzeit / für 5-6 Monate
Wir sind die Niederlassung der DekaBank in Luxemburg – und sind Teil der Deka-Gruppe, einem der größten Wertpapierdienstleister in Deutschland. Wie betreuen das Groß- und Firmenkundengeschäft der DekaBank und unterstützen beim Depot- und Verwahrgeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.
Mitarbeit und Übernahme eigener Aufgabenpakete in laufenden, agilen Projekten
Durchführung von Programmiertätigkeiten (je nach Qualifikation im Java EE Umfeld, JSF, Schnittstellenentwicklung, SQL, machine learning, etc)
Sie bringen mit:
Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung
Gute Kenntnisse in Programmiertätigkeiten und gutes technisches Verständnis
Gute MS-Office Kenntnisse
Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Analytisches Denkvermögen
Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch eine hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft aus.
Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld:
Flexible Arbeitszeiten und gesetzlicher Urlaubsanspruch
Attraktive Vergütung
kostenloser ÖPNV in ganz Luxemburg
Möglichkeit zum Networken
Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz sowie ein leistungsorientiertes Einkommen mit zahlreichen Nebenleistungen. Dazu gehört auch eine Vielzahl von Angeboten, um den vielfältigen Anforderungen von Beruf und Familie gerecht zu werden. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Weitere Infos rund um Ihre Karriere bei der DekaBank finden Sie auf unserer Karriereseite!
Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Bewerberbetreuung unter personalgewinnung@deka.lu gerne zur Verfügung.
Im Falle einer Einstellung werden wir Sie um die Vorlage eines aktuellen polizeilichen Führungszeugnisses bitten. Die Deka-Gruppe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Dieses Ziel wird unter anderem in der Einstellungs- und Beförderungspolitik berücksichtigt.