Studentische Aushilfe (w/m/d) in der Depotverwaltung

Ref.-Nr.: 50035876

Frankfurt / ab 01.03.2020 / 20 Std./Woche / befristet bis 31.10.2020

Die DekaBank Deutsche Girozentrale gehört zu den systemrelevanten europäischen Geschäftsbanken und ist einer der größten Asset Manager in Deutschland. Als Wertpapierhaus der deutschen Sparkassen sind wir Teil des weltweit größten Finanzverbundes, der Sparkassen-Finanzgruppe, und blicken auf eine lange Tradition: 2018 feierte die Deka ihr 100-jähriges Jubiläum. Eine nachhaltige Unternehmensführung und gesellschaftliches Engagement sind für uns als öffentlich-rechtliches Unternehmen Teil unseres Selbstverständnisses. Der Hauptsitz der Deka-Gruppe befindet sich in Frankfurt am Main.

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Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Abrechnung terminierten in- und ausländischen Erträgnisvergütungen aus Zinsen, Dividenden, Ausschüttungen und Thesaurierungen
  • Unterstützung bei der Bearbeitung von Tilgungen
  • Englischsprachige Korrespondenz in Wort und Schrift mit Kontrahenten und Lagerstellen

Ihr Profil

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Mathematik (Ausbildung zur/m Bankkaufmann/-frau oder Investmentkaufmann/-frau von Vorteil)
  • Strukturierte, terminorientierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssicheres Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute PC-Kenntnisse

Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel und beweisen kreative Fähigkeiten. Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an sozialer und kommunikativer Kompetenz runden Ihr Profil ab.

Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld

Neben flexiblen Arbeitszeiten und einem vergünstigten Jobticket bieten wir Ihnen die Möglichkeit, jede Menge praktische Erfahrungen zu sammeln und wertvolle Kontakte für Ihre berufliche Zukunft zu knüpfen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Weitere Infos rund um Ihre Karriere bei der Deka-Gruppe finden Sie auf www.dekabank.de/karriere. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter +49 (0)69 7147-3999 zur Verfügung.

Die Deka-Gruppe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher werden Frauen – bei gleichwertiger Qualifikation – für diese Stelle bevorzugt eingestellt.

Stellenanzeigen sind so lange vakant, so lange sie online sind.