Trainee (w/m/d) Fondsdatenanalyst

Ref.-Nr.: 50039973 / Frankfurt am Main / Vollzeit / Startdatum: 01.01.2024

Wir sind die Deka Vermögensmanagement – die Spezialistin für Vermögensverwaltungsprodukte in der Deka-Gruppe. Wir konzentrieren uns auf vermögensverwaltende Fonds, die standardisierte Fondsverwaltung und die individuelle Vermögensverwaltung. Unsere Investmentfonds werden von erfahrenen Wertpapierspezialisten gemanagt, und wir entwickeln erstklassige Produkte mit nachvollziehbaren Investmentgrundsätzen. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.

Beständig auf Zukunftskurs

Jetzt bewerben!

Sie erwartet:

  • In Ihrem 18-monatigen Traineeprogramm arbeiten Sie aktiv in Projekten zur Weiterentwicklung der internen Fonds- und Vermögensverwaltungs-Datenbank mit.
  • Zu Ihrem spannenden und vielfältigen Aufgabenspektrum gehört das Thema „Wertentwicklung von Fonds“ und die Überwachung der zughörigen Module und Schnittstellen. Dafür nutzen Sie selbständig Datenbankabfragen und -auswertungen und entwickeln diese weiter.
  • Darüber hinaus kümmern sich um die Anforderungen an die interne Fonds- und Vermögensverwaltungs-Datenbank. Dazu gehören die Analyse und die Abstimmung der Anforderungen, die Fachkonzeption, die Abstimmungen mit der IT sowie die Begleitung der Umsetzung und fachliche Tests.
  • Sie erstellen ad-hoc-Reportingabfragen mittels SQL oder BI-Tool (WebFocus) basierend auf der technischen Architektur.
  • Nicht zuletzt unterstützen Sie bei der Projektarbeit in diesem Themengebiet.
  • Ihr Mentor wird Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung begleiten. Zudem können Sie sich auf Events und Meet-ups mit anderen Trainees freuen. Sie nehmen außerdem an internen Weiterbildungs­maßnahmen teil, um Ihr Wissen zu vertiefen.
  • Sie werden Teil eines tollen Teams, welches sich auf Ihre Ideen und Beiträge freut und Sie gerne bei Ihrem Trainee-Programm begleiten und unterstützen wird.

Sie bringen mit:

  • Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss in einem wirtschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Studiengang oder einer vergleichbaren Ausbildung.
  • Sie besitzen Produkt- und Prozesskenntnisse im Bereich des Wertpapiergeschäfts, vorzugsweise im Bereich Fonds und Vermögensverwaltung, und verfügen über mathematisch-statistische Kenntnisse.
  • Sie sind mit Performance- und Risikokennzahlen vertraut.
  • Ihre ausgeprägte Kunden-, Team- und Dienstleistungsorientierung zeichnen Sie aus.
  • Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint, rundet Ihr Profil ab.
Sie organisieren die anstehenden Aufgaben selbstständig und effizient. Sie zeichnen sich im Arbeitsverhalten durch präzises und sorgfältiges Arbeiten sowie Flexibilität und Belastbarkeit aus. Ihr professioneller Auftritt und Ihre kommunikativen Fähigkeiten im täglichen Umgang mit Kollegen und Schnittstellen setzen Sie gewinnbringend ein. Absolute Zuverlässigkeit sowie einen gewissenhaften Umgang auch mit sensiblen Daten setzen wir voraus.

Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld:

  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Förderung der individuellen Karrieremöglichkeiten
  • Work-Life-Balance:
    • Flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Teilzeitangebote
    • Mobiles Arbeiten
    • 30 Tage Urlaub/Jahr
    • Möglichkeit, ein Wertguthaben für berufliche Auszeiten (z.B. für Sabbaticals oder die Reduzierung der Arbeitszeit) aufzubauen
    • 200 € Gesundheitsbudget pro Jahr für ein vielfältiges Angebot (Bewegung, Ernährung, Entspannung und vieles mehr) sowie zusätzlich kostenfreie interne Gesundheitsangebote
    • Coaching- bzw. Beratungsangebote, die Ihnen kurzfristig professionelle Hilfe in beruflichen und privaten Fragestellungen bieten
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
    • Krippen- und Kindergartenplätze sowie Notfall- und Ferienbetreuung
    • Unterstützung bei der Suche nach Krippen- und Kindergartenplätzen
    • Eldercare-Beratung und -Vermittlung für pflegebedürftige Angehörige
  • Ein attraktives Gehalt und Honorierung von Leistungen durch ein angemessenes Bonussystem
  • Fahrradleasing von bis zu 2 Rädern durch Entgeltumwandlung
  • Attraktive Betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
  • Corporate Benefits wie Sonderkonditionen bei Bankgeschäften, Deutschland-Ticket und Einkaufsvergünstigungen
  • Förderung und Unterstützung bei sozialem Engagement
Deka steht für Diversität und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Post oder Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Julia Meister

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