Trainee (w/m/d) Compliance Luxemburg

Ref.-Nr.: 50037705 / Luxemburg / Vollzeit / befristet auf 12 Monate

Die DekaBank Niederlassung Luxemburg gehört zur Deka-Gruppe, einem der größten Wertpapierdienstleister in Deutschland. Als zentraler Dienstleister bündelt die Deka-Gruppe Kompetenzen in Asset Management und Bankgeschäft als Vermögensverwalter, Finanzierer, Emittent, Strukturierer und Depotbank. Die Deka-Gruppe ist seit 1971 erfolgreich am Bankplatz Luxemburg vertreten. Die Aktivitäten der Niederlassung finden sich schwerpunktmäßig in den Geschäftsfeldern Asset Management Wertpapiere sowie Asset Management Services wieder. Ein Schwerpunkt im Produkt- und Serviceangebot für Privatanleger ist die Fondsgebundene Vermögensverwaltung. Heute arbeiten rund 360 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Deka-Gruppe in Luxemburg.

Beständig auf Zukunftskurs

Sie erwartet:

  • Während des 12-monatigen Traineeprogramms lernen Sie den gesamten Bereich Compliance und im Rahmen von Umläufen die direkten Schnittstellen des Bereichs kennen.
  • Sie werden von Anfang an in das Tagesgeschäft wie bspw. die Bearbeitung von Due Dilligence-Anfragen von Geschäftspartnern, die Durchführung von Überwachungs- und Kontrollhandlungen in den Themen Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und strafbare Handlungen sowie in die Trefferbearbeitung von auffälligen Transaktionen in Smaragd MDS und S/TCM eingebunden.
  • Sie werden aktiv zusammen mit dem Compliance Team in bestehenden Compliance Projekten (bspw. Testaktivitäten im Rahmen des Releasewechsels von Smaragd) mitarbeiten.

Sie bringen mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
  • erste einschlägige Berufserfahrung in Form von Praktika oder Werkstudententätigkeiten
  • Interesse an Bankgeschäft und Asset Management in den Themen Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und strafbare Handlungen
  • geübt im Umgang mit Microsoft Office
  • gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Sie arbeiten gerne im Team, sind belastbar, flexibel, arbeiten selbstständig, strukturiert, zuverlässig und beweisen kreative Fähigkeiten. Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an sozialer und kommunikativer Kompetenz runden Ihr Profil ab.

Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld:

 
Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz sowie ein leistungsorientiertes Einkommen mit zahlreichen Nebenleistungen. Dazu gehört auch eine Vielzahl von Angeboten, um den vielfältigen Anforderungen von Beruf und Familie gerecht zu werden. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Weitere Infos rund um Ihre Karriere bei der DekaBank finden Sie auf unserer Karriereseite! 

Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Bewerberbetreuung unter personalgewinnung@deka.lu gerne zur Verfügung.

Im Falle einer Einstellung werden wir Sie um die Vorlage eines aktuellen polizeilichen Führungszeugnisses bitten. Die Deka-Gruppe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Dieses Ziel wird unter anderem in der Einstellungs- und Beförderungspolitik berücksichtigt.